ΣΥΡΙΖΑ Συνασπισμός Ριζοσπαστικής Αριστεράς


Επικοινωνία / Contact RSS Twitter Facebook YouTube Instagram

09/09/2020

Ερώτηση 54 βουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ: Μεγάλες μειώσεις στις αποδοχές των εργαζομένων, που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες του πληθυσμού λόγω της ΠΝΠ της 22-8-2020

Ερώτηση 54 βουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ: Μεγάλες μειώσεις στις αποδοχές των εργαζομένων, που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες του πληθυσμού λόγω της ΠΝΠ της 22-8-2020



Ερώτηση προς τον Υπουργό Εργασίας για τις μεγάλες μειώσεις στις αποδοχές των εργαζομένων, που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες του πληθυσμού, λόγω της Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου της 22-8-2020 (ΦΕΚ 161/Α/22-8-2020) κατέθεσαν 54 βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ-Προοδευτική Συμμαχία. Η ερώτηση κατατέθηκε με πρωτοβουλία του βουλευτή Ηλείας, Διονύση Καλαματιανού και του βουλευτή Β1 Βόρειου Τομέα Αθηνών, Κώστα Ζαχαριάδη.

Όπως αναφέρουν οι βουλευτές, η διαχείριση του δεύτερου κύματος της πανδημίας, από πλευράς Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, φέρνει στην επιφάνεια, την έλλειψη αντίληψης της πραγματικότητας, αλλά και την αναλγησία των Αρχών, απέναντι σε όσους εργαζόμενους, αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα υγείας.

Στις 22 Αυγούστου, εκδίδεται Π.Ν.Π. (ΦΕΚ 161/Α/22-8-2020), προκειμένου να παραταθεί το καθεστώς τηλεργασίας στον ιδιωτικό τομέα λόγω της πανδημίας και με την οποία δίνεται η δυνατότητα στον εργαζόμενο να αιτηθεί να εργαστεί εξ αποστάσεως (τηλεργασία) και ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να αποδεχτεί το αίτημα, εφόσον δεν μπορούν να ληφθούν τα προσήκοντα μέτρα για την διαφύλαξη της υγείας του εργαζομένου (εργασία back office).

Παρόλα αυτά, στο άρθρο 8 προβλέπεται ότι σε περίπτωση που ο εργοδότης δεν μπορεί να λάβει μέτρα, ώστε ο εργαζόμενος να μην έρχεται σε επαφή με το κοινό, ο εργοδότης θέτει τη σύμβαση εργασίας του ευάλωτου εργαζόμενου σε αναστολή, για χρονικό διάστημα έως τις 30 Σεπτεμβρίου 2020.

Στην περίπτωση αυτή, ο εργαζόμενος, που για παράδειγμα λάμβανε μισθό 1.200 ευρώ, θα πρέπει να ζήσει με το πενιχρό επίδομα των 534 ευρώ.

Πρόκειται, προφανώς, για τιμωρία των ανθρώπων με χρόνιες παθήσεις, εγκύους, ΑμεΑ κ.α. και για κατάφωρη παραβίαση των διατάξεων της εργατικής νομοθεσίας, οι οποίες προβλέπουν την απαγόρευση διακρίσεων, που αφορούν την αναπηρία ή τη χρόνια πάθηση.

Ταυτόχρονα ο εργαζόμενος «στοχοποιείται» και ουσιαστικά εισέρχεται σε «προθάλαμο απόλυσης» αν η πανδημία συνεχιστεί επί μακρόν.

Είναι χαρακτηριστικό ότι στο άρθρο 8 της ΠΝΠ, προβλέπεται η δυνατότητα παράτασης της ρύθμισης, με αποτέλεσμα ο εργαζόμενος, παρόλα τα προβλήματα υγείας που αντιμετωπίζει, να καλείται να ζήσει με ένα ποσό, κάτω από τον κατώτατο μισθό των 650 ευρώ, για απροσδιόριστο χρόνο, καθώς προβλέπεται χρονική παράταση της ρύθμισης.

Οι βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ, σημειώνουν πως τελευταία εμφανίζονται και πάλι φαινόμενα «αναγκαστικών αδειών» σε εργαζόμενους, που είναι χρόνια πάσχοντες, ώστε οι επιχειρήσεις να μην καταβάλλουν τις αποδοχές τους, δίχως να υπάρχει συμφωνία των μερών, όπως προβλέπει ο νόμος.

Όπως τονίζουν, η Π.Ν.Π. αυτόματα θα οδηγήσει πολλούς εργαζόμενους ακόμα και να αποκρύψουν τα προβλήματα υγείας τους, ώστε να μην τεθούν σε αναστολή σύμβασης, με κίνδυνο για την προσωπική τους υγεία, αλλά και για τους συναδέλφους τους!

Επειδή, ενώ η κυβέρνηση έχει διαρρεύσει στον τύπο το σχέδιο νόμου για την τηλεργασία που θέτει περιορισμούς στους εργοδότες, επιλέγει να νομοθετήσει με Π.Ν.Π., γεγονός που αποδεικνύει ότι «προτιμά» την αυθαιρεσία, από τη νομιμότητα, ερωτάται ο Υπουργός:

- Για ποιο λόγο η Κυβέρνηση διακινδυνεύει την υγεία των εργαζομένων και εμφανίζεται ανάλγητη, απέναντι στις πλέον ευάλωτες ομάδες του πληθυσμού, τις οποίες καλεί να ζήσουν με «μισθούς πείνας».

- Σκοπεύει ο αρμόδιος Υπουργός να καλύψει πλήρως το μισθολογικό και μη μισθολογικό κόστος των ευπαθών ομάδων αντί να τους καλεί να ζήσουν με το πενιχρό επίδομα των 534 ευρώ;

- Σκοπεύει ο αρμόδιος Υπουργός να καταργήσει άμεσα τη δυνατότητα των εργοδοτών να θέτουν σε αναστολή σύμβασης τις ευπαθείς ομάδες σε περίπτωση που η εξ΄ αποστάσεως εργασία δεν είναι εφικτή;

- Σκοπεύει ο Υπουργός να χορηγήσει στις ευπαθείς ομάδες εργαζομένων ειδική άδεια ασθενείας για το διάστημα της προληπτικής καραντίνας, με πλήρη μισθό και χωρίς απλήρωτες υπερωρίες αργότερα;

 

Ακολουθεί η ερώτηση:

 

ΕΡΩΤΗΣΗ
Προς τον κ. Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων:

Θέμα: «Μεγάλες μειώσεις στις αποδοχές των εργαζομένων, που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες του πληθυσμού, λόγω της Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου της 22-8-2020 (ΦΕΚ 161/Α/22-8-2020)».

Η διαχείριση του δευτέρου κύματος της πανδημίας, από πλευράς Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, φέρνει στην επιφάνεια, την έλλειψη αντίληψης της πραγματικότητας, αλλά και την αναλγησία των Αρχών, απέναντι σε όσους εργαζόμενους, αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα υγείας.

Στις 22 Αυγούστου, εκδίδεται Π.Ν.Π. (ΦΕΚ 161/Α/22-8-2020), προκειμένου να παραταθεί το καθεστώς τηλεργασίας στον ιδιωτικό τομέα λόγω της πανδημίας.
Στόχος, φαινομενικά, είναι να προστατευτούν οι ευπαθείς ομάδες του πληθυσμού από τους κινδύνους μετάδοσης του ιού.

Δίνεται, λοιπόν, η δυνατότητα στον εργαζόμενο να αιτηθεί να εργαστεί εξ αποστάσεως (τηλεργασία) και ο εργοδότης είναι υποχρεωμένος να το αποδεχτεί το αίτημα, εφόσον δεν μπορούν να ληφθούν τα προσήκοντα μέτρα για την διαφύλαξη της υγείας του εργαζομένου (εργασία back office).

Παρόλα αυτά, στο άρθρο 8 προβλέπεται ότι σε περίπτωση που ο εργοδότης δεν μπορεί να λάβει μέτρα, ώστε ο εργαζόμενος να μην έρχεται σε επαφή με το κοινό, ο εργοδότης θέτει τη σύμβαση εργασίας του ευάλωτου εργαζόμενου σε αναστολή, για χρονικό διάστημα έως τις 30 Σεπτεμβρίου 2020.

Στην περίπτωση αυτή, ο εργαζόμενος, που για παράδειγμα λάμβανε μισθό 1.200 ευρώ, θα πρέπει να ζήσει με το πενιχρό επίδομα των 534 ευρώ.

Πρόκειται, προφανώς, για τιμωρία των ανθρώπων με χρόνιες παθήσεις, εγκύους, ΑμεΑ κ.α. και για κατάφωρη παραβίαση των διατάξεων της εργατικής νομοθεσίας (Οδηγίες 2000/43 και 2000/78, 76/207 και 2002/73, 75/117, 2006/54, Ν. 4443/2016 και 3896/2010), οι οποίες προβλέπουν την απαγόρευση διακρίσεων, που αφορούν την αναπηρία ή τη χρόνια πάθηση.

Ταυτόχρονα ο εργαζόμενος «στοχοποιείται» και ουσιαστικά εισέρχεται σε «προθάλαμο απόλυσης» αν η πανδημία συνεχιστεί επί μακρόν.

Είναι χαρακτηριστικό ότι στο άρθρο 8 της ΠΝΠ, προβλέπεται η δυνατότητα παράτασης της ρύθμισης, με αποτέλεσμα ο εργαζόμενος, παρόλα τα προβλήματα υγείας που αντιμετωπίζει, να καλείται να ζήσει με ένα ποσό, κάτω από τον κατώτατο μισθό των 650 ευρώ, για απροσδιόριστο χρόνο, καθώς προβλέπεται χρονική παράταση της ρύθμισης.
Επειδή τελευταία εμφανίζονται και πάλι φαινόμενα «αναγκαστικών αδειών» σε εργαζόμενους, που είναι χρόνια πάσχοντες, ώστε οι επιχειρήσεις να μην καταβάλλουν τις αποδοχές τους, δίχως να υπάρχει συμφωνία των μερών, όπως προβλέπει ο νόμος.

Επειδή η Π.Ν.Π. αυτόματα θα οδηγήσει πολλούς εργαζόμενους ακόμα και να αποκρύψουν τα προβλήματα υγείας τους, ώστε να μην τεθούν σε αναστολή σύμβασης, με κίνδυνο για την προσωπική τους υγεία, αλλά και για τους συναδέλφους τους!

Επειδή, ενώ η κυβέρνηση έχει διαρρεύσει στον τύπο το σχέδιο νόμου για την τηλεργασία που θέτει περιορισμούς στους εργοδότες, επιλέγει να νομοθετήσει με Π.Ν.Π., γεγονός που αποδεικνύει ότι «προτιμά» την αυθαιρεσία, από τη νομιμότητα.
Για όλους τους ανωτέρω λόγους,

Ερωτάται ο κ. Υπουργός:

1. Για ποιο λόγο η Κυβέρνηση διακινδυνεύει την υγεία των εργαζομένων και εμφανίζεται ανάλγητη, απέναντι στις πλέον ευάλωτες ομάδες του πληθυσμού, τις οποίες καλεί να ζήσουν με «μισθούς πείνας».

2. Σκοπεύει ο αρμόδιος Υπουργός να καλύψει πλήρως το μισθολογικό και μη μισθολογικό κόστος των ευπαθών ομάδων αντί να τους καλεί να ζήσουν με το πενιχρό επίδομα των 534 ευρώ;

3. Σκοπεύει ο αρμόδιος Υπουργός να καταργήσει άμεσα τη δυνατότητα των εργοδοτών να θέτουν σε αναστολή σύμβασης τις ευπαθείς ομάδες σε περίπτωση που η εξ΄ αποστάσεως εργασία δεν είναι εφικτή;

4. Σκοπεύει ο Υπουργός να χορηγήσει στις ευπαθείς ομάδες εργαζομένων ειδική άδεια ασθενείας για το διάστημα της προληπτικής καραντίνας, με πλήρη μισθό και χωρίς απλήρωτες υπερωρίες αργότερα;

Οι ερωτώντες βουλευτές
Καλαματιανός Διονύσης- Χαράλαμπος
Ζαχαριάδης Κωνσταντίνος

Αβραμάκης Λευτέρης
Αγαθοπούλου Ειρήνη-Ελένη
Αλεξιάδης Τρύφωνας
Αναγνωστοπούλου Σία
Αυλωνίτης Αλέξανδρος-Χρήστος
Βαρδάκης Σωκράτης
Βέττα Καλλιόπη
Γιαννούλης Χρήστος
Γκιόλας Ιωάννης
Δραγασάκης Ιωάννης
Δρίτσας Θεόδωρος
Ελευθεριάδου Σουλτάνα
Ζεϊμπέκ Χουσεΐν
Ηγουμενίδης Νίκος
Θραψανιώτης Μανώλης
Καρασαρλίδου Ευφροσύνη (Φρόσω)
Κασιμάτη Νίνα
Κατρούγκαλος Γιώργος
Κάτσης Μάριος
Καφαντάρη Χαρά
Λάππας Σπύρος
Μάλαμα Κυριακή
Μεϊκόπουλος Αλέξανδρος
Μουζάλας Γιάννης
Μπαλάφας Γιάννης
Μπάρκας Κωνσταντίνος
Μωραΐτης Θάνος
Νοτοπούλου Κατερίνα
Ξανθόπουλος Θεόφιλος
Ξενογιαννακοπούλου Μαριλίζα
Παπαδόπουλος Σάκης
Παπαηλιού Γιώργος
Παπανάτσιου Αικατερίνη
Παππάς Νικόλαος
Πέρκα Θεοπίστη (Πέτη)
Πούλου Γιώτα
Ραγκούσης Γιάννης
Σαντορινιός Νετάριος
Σαρακιώτης Γιάννης
Σκουρολιάκος Παναγιώτης (Πάνος)
Σκούφα Ελισσάβετ (Μπέττυ)
Σπίρτζης Χρήστος
Τελιγιορίδου Ολυμπία
Τζάκρη Θεοδώρα
Τζούφη Μερόπη
Τριανταφυλλίδης Αλέξανδρος
Τσίπρας Γιώργος
Φάμελλος Σωκράτης
Φωτίου Θεανώ
Χαρίτου Δημήτριος
Χατζηγιαννάκης Μίλτος
Χρηστίδου Ραλλία



Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία πλοήγησης και να αναλύουμε την επισκεψιμότητα της ιστοσελίδας μας. Με την παραμονή σας στην ιστοσελίδα, αποδέχεστε τη χρήση cookies όπως αυτή περιγράφεται στην Πολιτική Cookies ΟΚ