ΣΥΡΙΖΑ Συνασπισμός Ριζοσπαστικής Αριστεράς


Επικοινωνία / Contact RSS Twitter Facebook YouTube Instagram

18/02/2022

Επίκαιρη ερώτηση Αναγνωστοπούλου: Αβέβαιο το εργασιακό μέλλον των συμβασιούχων ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ) σε καθαριότητα, σίτιση και φύλαξη στα Νοσοκομεία της Αχαΐας

Επίκαιρη ερώτηση Αναγνωστοπούλου: Αβέβαιο το εργασιακό μέλλον των συμβασιούχων ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ) σε καθαριότητα, σίτιση και φύλαξη στα Νοσοκομεία της Αχαΐας



ΕΠΙΚΑΙΡΗ ΕΡΩΤΗΣΗ

Προς τον κ. Υπουργό Υγείας

Θέμα: «Αβέβαιο το εργασιακό μέλλον των συμβασιούχων ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ) σε καθαριότητα, σίτιση και φύλαξη στα Νοσοκομεία της Αχαΐας»

Καθ΄ όλη τη διάρκεια της πανδημίας οι συμβασιούχοι ορισμένου χρόνου στην καθαριότητα, σίτιση αλλά και φύλαξη έχουν συμβάλει τα μέγιστα στην εύρυθμη λειτουργία των νοσοκομείων της Αχαΐας και στην αντιμετώπιση της υγειονομικής κρίσης. Ενώ αυτή η κατηγορία εργαζομένων καλύπτει πάγιες και διαρκείς ανάγκες και στηρίζει τις δημόσιες δομές υγείας της χώρας σε κρίσιμες, απαιτητικές και επιβαρυντικές για την υγεία των εργαζομένων συνθήκες, το εργασιακό τους μέλλον κρίνεται αβέβαιο καθώς μετά το πέρας της τρίμηνης παράτασης που δόθηκε στις 31/3/2022 λήγουν οι συμβάσεις τους.

Από την πλευρά της Κυβέρνησης δεν υπάρχει ακόμα οριστική πρόταση για το εργασιακό μέλλον των υπηρεσιών στήριξης των Υγειονομικών Μονάδων Νοσοκομείων, παρ’ ότι ο Υπουργός Υγείας είχε δεσμευτεί ότι θα εξετάσει τη δυνατότητα νομοθετικής ρύθμισης που θα εξασφαλίζει τη σύναψη νέων Συμβάσεων Ορισμένου Χρόνου. Σύμφωνα δε, με δηλώσεις του Υπουργού ότι εξακολουθεί να υφίσταται η δυνατότητα οι νοσοκομειακές Διοικήσεις να συνάπτουν συμβάσεις με εργολάβους, τα νοσοκομεία προχωρούν σε οικονομοτεχνικές μελέτες προκήρυξης για διαγωνισμούς αποκλειστικά με τη συμμετοχή εργολάβων, μιας και δεν δίδεται η θεσμική δυνατότητα στα Νοσοκομεία σύναψης νέων ΣΟΧ.

Ο δρόμος για την ολική επαναφορά των εργολάβων είναι ανοιχτός, πράγμα που αποτελεί πισωγύρισμα στις εργασιακές σχέσεις, ιδιωτικοποίηση αλλά και οικονομική επιβάρυνση στους προϋπολογισμούς των νοσοκομείων.

Επειδή, το πραγματικό δημοσιονομικό κόστος για την απασχόληση εργαζομένων με ατομικές συμβάσεις, είναι αισθητά χαμηλότερο σε σχέση με την ανάθεση υπηρεσιών σε εργολαβικά συνεργεία.
Επειδή, οι υπηρεσίες στήριξης των Υγειονομικών Μονάδων Νοσοκομείων (Καθαριότητα, Εστίαση, Φύλαξη κ.λ.π) κράτησαν όρθια τα νοσοκομεία την περίοδο της υγειονομικής κρίσης.

Κατόπιν των ανωτέρω, ερωτάται ο αρμόδιος κ. Υπουργός:
1) Ποιος είναι ο σχεδιασμός για την ανανέωση των συμβάσεων των εργαζομένων που λήγουν 31.3.22;
2) Προτίθεται να προχωρήσει άμεσα σε νομοθετική ρύθμιση ώστε να δοθεί η δυνατότητα για τη σύναψη νέων Συμβάσεων Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ); Αν ναι, θα παρατείνει τις συμβάσεις όλων των ΣΟΧ, σε όλες τις υπηρεσίες, μέχρι την ολοκλήρωση των Προκηρύξεων για ΣΟΧ κάθε Νοσοκομείου;
Η ερωτώσα βουλευτής

Αναγνωστοπούλου Αθανασία (Σία)



Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία πλοήγησης και να αναλύουμε την επισκεψιμότητα της ιστοσελίδας μας. Με την παραμονή σας στην ιστοσελίδα, αποδέχεστε τη χρήση cookies όπως αυτή περιγράφεται στην Πολιτική Cookies ΟΚ