ΣΥΡΙΖΑ Συνασπισμός Ριζοσπαστικής Αριστεράς


Επικοινωνία / Contact RSS Twitter Facebook YouTube flickr

16/04/2008

Δαπάνες φορέων Κοινωνικής Ασφάλισης καθ΄ υπέρβαση του προϋπολογισμού και μετάταξη υπαλλήλων Ασφαλιστικών Οργανισμών στην Γενική Γραμματεία Κοινωνικών Ασφαλίσεων του Υπ. Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας (Αρθρ.16 παραγρ. 4 και 7 Ν.3607/07)

Ερώτηση Φ.Κουβέλη προς την Υπουργό Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας



Με την παρ. 4 του άρθρου 16 δόθηκε η δυνατότητα στους ασφαλιστικούς Οργανισμούς που έχουν πραγματοποιήσει δαπάνες καθ΄υπέρβαση των προϋπολογισμών χρήσεων μέχρι και το έτος 2004 να λογισθούν ως νόμιμες εφ΄όσον εντός δύο μηνών από τη δημοσίευση του παρόντος νόμου, εγκριθούν με απόφαση της Υπουργού Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας.

Επίσης, στην παρ. 7 του αυτού άρθρου και του ιδίου νόμου παρέχεται η δυνατότητα στους αποσπασμένους τουλάχιστον ενός έτους που υπηρετούν στην Γ.Γ.Κ.Α. του Υπ. Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας μετά από σχετική αίτησή τους, την οποία πρέπει να υποβάλλουν εντός δύο μηνών, να μεταταγούν στην Γ.Γ.Κ.Α.

Ερωτάται η κα Υπουργός:

• Ποιος ο αριθμός των μεταταγέντων υπαλλήλων από κάθε ασφαλιστικό φορέα σύμφωνα με την ανωτέρω διάταξη και ποιος ήταν ο χρόνος απόσπασης τους στην Γ.Γ.Κ.Α. του Υπ. Απασχόλησης;

• Ποιος ο αριθμός των αποφάσεων που εκδόθηκαν σύμφωνα με την ανωτέρω διάταξη καθώς και το είδος και το ύψος των δαπανών που είχαν πραγματοποιηθεί καθ΄ υπέρβαση των προϋπολογισμών κατ΄ έτος και νομιμοποιήθηκαν με τις εν λόγω αποφάσεις για κάθε ασφαλιστικό φορέα; (Να κατατεθούν οι αποφάσεις)

• Ποια είναι η θέση του Υπουργείου αναφορικά με το γεγονός εάν έχουν εκτελεστεί δαπάνες καθ΄ υπέρβαση του προϋπολογισμού για τα έτη χρήσεων 2005, 2006, 2007, ποιο το ύψος αυτών και ποιες δαπάνες αφορούν;

Ο ερωτών βουλευτής

ΦΩΤΗΣ ΚΟΥΒΕΛΗΣ



Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία πλοήγησης και να αναλύουμε την επισκεψιμότητα της ιστοσελίδας μας. Με την παραμονή σας στην ιστοσελίδα, αποδέχεστε τη χρήση cookies όπως αυτή περιγράφεται στην Πολιτική Cookies ΟΚ