ΣΥΡΙΖΑ Συνασπισμός Ριζοσπαστικής Αριστεράς


Επικοινωνία / Contact RSS Twitter Facebook YouTube flickr

18/01/2019

Δημ. Μπαξεβανάκης: Επιτέλους, μετά από μια δεκαετία, 15.000 μόνιμοι διορισμοί στη δημόσια εκπαίδευση - βίντεο



.

Κυρίες και κύριοι Βουλευτές, έχουμε τη μεγάλη τιμή σήμερα, εμείς που βρισκόμαστε σε αυτή την Αίθουσα, να νομοθετήσουμε το σύστημα διορισμού δεκαπέντε χιλιάδων μόνιμων εκπαιδευτικών στη δημόσια εκπαίδευση, μετά από δέκα χρόνια πλήρους απραξίας, ξηρασίας, αδιοριστίας στη δημόσια εκπαίδευση. Ήδη τεσσερισήμισι χιλιάδες πιστώσεις για τους πρώτους διορισμούς στην ειδική αγωγή έχουν εγγραφεί στον προϋπολογισμό του τρέχοντος έτους και έτσι όσοι ειρωνεύονταν την πιθανότητα να γίνουν οι μόνιμοι διορισμοί από την Κυβέρνησή μας, έχουν μείνει με το παγωμένο χαμόγελο της ειρωνείας στα πρόσωπά τους.

Νομοθετούμε, λοιπόν, το σύστημα διορισμού. Δεν θα μπω λεπτομερειακά στα κριτήρια που μοριοδοτούνται και νομίζω ότι κανείς μας δεν πρέπει να το κάνει αυτό, δηλαδή να μη ρίξουμε με λάδι στη φωτιά μιας ιδιότυπης αντιπαράθεσης μεταξύ νέων επιστημόνων. Είναι αναπόφευκτο ότι όταν αναμένουμε περίπου εκατόν πενήντα χιλιάδες αιτήσεις πτυχιούχων για διορισμό και οι θέσεις είναι δεκαπέντε χιλιάδες, έστω και είκοσι πέντε χιλιάδες να ήταν, πάλι θα είναι πολύ μεγάλος ο αριθμός των ανθρώπων που δεν πρόκειται να διοριστούν. Ας μην ενισχύουμε, λοιπόν, τον κοινωνικό αυτοματισμό και ας μείνουμε στην ουσία, ότι δεκαπέντε χιλιάδες μόνιμοι εκπαιδευτικοί θα διοριστούν στο δημόσιο σχολείο.

Ποια είναι τα βασικά χαρακτηριστικά του συστήματος;

Πρώτο και βασικό είναι η τεράστια αναγνώριση της προσφοράς των πολλών χιλιάδων αναπληρωτών που επί πάρα πολλά χρόνια στηρίζουν το δημόσιο σχολείο. Κι αν θέλουμε να είμαστε ειλικρινείς -το καταλαβαίνουν αυτό οι συνάδελφοι αναπληρωτές-, εκατόν είκοσι μήνες προϋπηρεσίας δεν αναγνωρίζονται πουθενά αλλού, σε κανέναν άλλο κλάδο του δημόσιου τομέα. Είναι η έμπρακτη αναγνώριση της προϋπηρεσίας με πράξεις και όχι στα λόγια.

Το δεύτερο κριτήριο είναι ότι δεν προτάσσεται κανείς. Σταματάνε, λοιπόν, οι στρεβλώσεις του παρελθόντος, όπου διάφορες κατηγορίες πτυχιούχων προτάσσονταν στους σχετικούς πίνακες. Κανείς δεν προτάσσεται και όλοι μοριοδοτούνται.

Τρίτον, υπάρχει απόλυτη ισορροπία ανάμεσα στην προϋπηρεσία και στα ακαδημαϊκά κριτήρια, έτσι ώστε να έχουν ελπίδες, να βλέπουν φως και οι πολλές χιλιάδες, πάνω από εκατό χιλιάδες πτυχιούχοι, οι οποίοι δεν έχουν προϋπηρεσία. Προς τις πολλές χιλιάδες πτυχιούχους δεν μπορεί όλοι μας να κάνουμε πως αδιαφορούμε.

Τέταρτη ιδιότητα του συστήματος είναι ότι εξαντλεί την κοινωνική του ευαισθησία, μοριοδοτώντας την οικογένεια, όχι όπως μέχρι τώρα μοριοδοτώντας μόνο τις οικογένειες που έχουν από τρία και πάνω παιδιά, που και αυτές στηρίζονται και ενισχύονται κανονικά, αλλά μοριοδοτώντας και αυτές τις οικογένειες με ένα ή δύο παιδιά, που μέχρι τώρα κανείς δεν τις κοίταζε. Επιπλέον, με έναν δίκαιο τρόπο, μοριοδοτούνται τα άτομα με αναπηρία, καθώς μοριοδοτείται ανάλογα με τον βαθμό αναπηρίας η ικανότητά τους.

Τέλος, το βασικό προνόμιο αυτού του συστήματος είναι ότι καταργείται ο επαίσχυντος νόμος 3848, ο περίφημος «νόμος Διαμαντοπούλου». Να το έχουν αυτό υπ’ όψιν τους όσοι ζητούν απόσυρση του σημερινού νομοσχεδίου. Διότι εννοούν να επανέλθει σε ισχύ ο «νόμος Διαμαντοπούλου», ο οποίος μοριοδοτεί την προϋπηρεσία με ποσοστό κάτω του 20%. Ας το έχουν υπ’ όψιν τους αυτό όσοι αναπληρωτές διαμαρτύρονται για το σημερινό σύστημα.

Και τέλος, η Κυβέρνηση νομοθετεί με πλήρη σεβασμό στο Σύνταγμα της χώρας και στις αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας και οφείλει η Κυβέρνηση να σέβεται αυτές τις αποφάσεις, γιατί θέλουμε να γίνουν διορισμοί και ο μόνος τρόπος να γίνουν διορισμοί είναι να αντέξει ο πίνακας που θα καταρτισθεί από τυχόν προσφυγές, που είναι βέβαιο ότι από πολλές πλευρές θα γίνουν.

Η Κυβέρνηση, λοιπόν, διασφαλίζει τη νομιμότητα, τη συνταγματικότητα του τρόπου διορισμού, νομιμοποιεί την εγκυρότητα του πίνακα που θα καταρτισθεί και διασφαλίζει, κόντρα στους μύχιους πόθους πολλών, ότι αυτοί οι διορισμοί θα γίνουν.

Και τέλος, έναντι αυτού του συστήματος, έχουμε τις απόψεις Μητσοτάκη. Προχθές, ο κ. Μητσοτάκης ήταν σαφέστατος. Δεν δεσμεύεται ότι θα γίνουν μόνιμοι διορισμοί. Τι πιο ξεκάθαρο από αυτό; Μπορεί ο κόσμος, μπορούν οι αναπληρωτές εκπαιδευτικοί, μπορεί όλη η εκπαιδευτική κοινότητα να κάνει τις κρίσεις της. Από τη μια, δεκαπέντε χιλιάδες διορισμοί, από την άλλη, απολύσεις και διαθεσιμότητες.

Ευχαριστώ.